鈴木雄介ブログ
2016年5月26日
新卒一括採用、終身雇用、学歴差別禁止法案
新卒一括採用禁止法を発布、かつ、非正規雇用法を撤廃し終身雇用禁止法を出す事で、全労働者が滑らかに自らの経歴をつくっていけるよう、雇用環境を最適化しなおさねばならない。
更に、学歴差別禁止法によって雇用過程の最中に、教育程度に応じた差別を行う事を全面的に禁止しなければならない。これらの新法は移民を含む全国民が実力に応じた成果を得られる環境をつくりなおし、わが国経済を牽引する。
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